In Dalfsen willen we dat inwoners snel en goed geholpen worden wanneer zij ondersteuning nodig hebben. Een hulpmiddel dat op tijd geleverd wordt. Een aanbieder die afspraken nakomt. Een contract dat klopt, zodat niemand voor verrassingen staat.
Dat vraagt om iemand die overzicht houdt, schakelt met aanbieders en collega’s én het leuk vindt om te zorgen dat alles klopt — in de praktijk, niet alleen op papier.
Jij dus.
Als contractmanager houd jij het sociaal domein draaiend op de achtergrond. Je ziet waar dingen stroef lopen, waar aanbieders juist uitblinken, waar we kunnen bijsturen en wat we slimmer kunnen organiseren. Dat maakt je werk afwisselend én betekenisvol: jouw inzicht zorgt ervoor dat inwoners krijgen waar ze recht op hebben.
Verder werkt de rest zoals je van Dalfsen mag verwachten: korte lijnen, ruimte voor eigen ideeën en collega’s die elkaar kennen en helpen. Je staat er nooit alleen voor.
In deze rol houd jij het overzicht op de contracten binnen het sociaal domein. Je werkt nauw samen met beleidsadviseurs, inkoop, uitvoering, de financiële collega’s en de aanbieders waarmee we als gemeente samenwerken.
Je:
stuurt samen met de beleidsadviseur Europese aanbestedingen aan en zorgt dat nieuwe contracten zorgvuldig tot stand komen;
adviseert over het vervolg wanneer contracten aflopen, verlengd of vernieuwd moeten worden;
onderhoudt regelmatig contact met aanbieders en leveranciers en kijkt of afspraken worden nagekomen;
bespreekt afwijkingen direct, zodat we tijdig kunnen bijsturen;
let op kwaliteit, rechtmatigheid, doelmatigheid én de financiële kant;
analyseert gegevens, signaleert trends en maakt prestaties inzichtelijk via rapportages en dashboards (samen met de data-analist);
gebruikt ISPnext om contracten actueel, compleet en overzichtelijk te houden;
zorgt voor duidelijke dossiers en een goede vastlegging van werkprocessen, in afstemming met andere contractmanagers.
Dit is geen papieren functie — dit is een rol waarin je écht in de praktijk werkt met mensen en organisaties. Je schakelt met veel verschillende partijen, intern en extern. Van aanbieders en regionale samenwerkingen tot collega’s van beleid, inkoop en uitvoering. Dat maakt je werk afwisselend en houd je inhoudelijk scherp.
Je houdt het hoofd koel, ook als er veel tegelijk speelt. Je communiceert helder en weet mensen mee te nemen in keuzes.
Daarnaast heb je:
hbo-werk- en denkniveau;
ervaring als contractmanager in het sociaal domein (pré);
kennis van Wmo-beleid en relevante wet- en regelgeving;
bestuurlijke sensitiviteit: je snapt hoe besluiten tot stand komen in een gemeentelijke omgeving;
analytisch vermogen en affiniteit met datagedreven werken;
ervaring met ISPnext of vergelijkbare systemen (pré);
sterke communicatieve vaardigheden en oog voor relatiebeheer;
vaardigheden zoals onderhandelen, analyseren en structureren.
Mensen in je omgeving omschrijven jou als een verbinder met overzicht: je ziet belangen, herkent patronen in cijfers en weet prioriteiten te stellen.
Werken bij Dalfsen betekent werken in een nuchtere organisatie waar we naar elkaar omkijken. We kennen elkaar, weten wat er speelt en staan klaar om elkaar te helpen wanneer dat nodig is. Geen harde lagen, geen ingewikkelde lijnen — gewoon collega’s die met elkaar meedenken en elkaar steunen.
Onze arbeidsvoorwaarden zijn goed geregeld en overzichtelijk terug te vinden op onze Werken-bij-Dalfsen website. Je kunt onder andere rekenen op:
Een goede balans tussen werk en privé dankzij ruime verlofregelingen, flexibele werktijden en de mogelijkheid om hybride te werken
Ruimte om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld via opleidingen of trainingen, onder meer op het gebied van contractmanagement en data gedreven werken
Een solide pensioenregeling via ABP
Een reiskostenvergoeding
Een thuiswerkvergoeding
De mogelijkheid om gebruik te maken van een leasefietsregeling
Je start met een jaarcontract voor 28 uur per week, met de intentie om langer met elkaar verder te gaan. De functie valt in schaal 10 (€ 3.558 – € 5.621 bij 36 uur) en wordt aangevuld met 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB).
Ben je geïnteresseerd in deze functie? Stuur dan je motivatie en je cv uiterlijk 14 december 2025. De selectiegesprekken staan gepland op donderdag 18 december 2025.
Twijfel je of je precies in het profiel past? Bel gerust even – we denken graag met je mee.
Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met:
Niels Eriks, teamleider integraal beleid en ondersteuning – 06 28 78 67 02 – n.eriks@dalfsen.nl
René Koldenhoven, teamleider Jeugd, Wmo & Samen Doen – 06 27 24 20 59 – r.koldenhoven@dalfsen.nl
Heb je een vraag over de procedure? Neem dan contact op met Hetty Krul, adviseur werving & selectie – 06 405 275 34 – h.krul@dalfsen.nl