Coach Inwonersbetrokkenheid

Coach Inwonersbetrokkenheid – Samen maken we het verschil! 

Jouw energie, hun initiatief. Samen bouwen we aan onze gemeente Dalfsen. 

Zie jij kansen waar anderen vragen zien? Weet jij inwoners in beweging te krijgen zonder het van hen over te nemen? Dan is deze rol bij Gemeente Dalfsen iets voor jou. Als energieke verbinder vind je het leuk om te pionieren, maatwerk te bieden en help je inwoners hun ideeën verder te brengen, samen met collega’s en inwoners. 

Als Coach Inwonersbetrokkenheid ben je het eerste aanspreekpunt voor inwoners met een idee of initiatief. Je begeleidt hen bij de intake, het uitwerken van plannen en het opstellen van een projectplan. Soms loopt de route via de gemeente, soms daarbuiten – jij denkt altijd mee. 

Je houdt overzicht over alle lopende initiatieven en projecten, adviseert bij dorpsvisies en coördineert de kinderburgemeester. Daarnaast ben je contactpersoon voor Plaatselijk Belangen en zorg je voor draagvlak en zichtbaarheid, zowel intern als extern. 

Samen met de beleidsadviseur inwonersbetrokkenheid bepaal je de koers. Je bent vooral veel op pad: zichtbaar in de dorpen, in gesprek met initiatiefnemers en collega’s. Van en door inwoners – dat is het uitgangspunt in jouw werk. 

Wat ga je doen? 

Wie ben jij? 

Wat bieden wij? 

• Deze functie is in principe voor 36 uur per week. Past dat niet helemaal in jouw situatie, dan kijken we samen naar een passende oplossing.
• Het salaris loopt op tot maximaal € 4.998,- bruto per maand (schaal 9, cao Gemeenten, bij een 36-urige werkweek).
• Binnen deze veelzijdige rol is er veel ruimte voor eigen initiatief.
• Daarnaast is er een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05%, dat flexibel inzetbaar is voor bijvoorbeeld extra verlof, een opleiding of uitbetaling.
• De verlofregeling bestaat uit 201,6 uur per jaar, met de mogelijkheid om extra verlof bij te kopen.
• Flexibele werktijden maken het goed combineren van werk en privé vanzelfsprekend. De werkomgeving is dynamisch: er wordt veel buiten gewerkt en intensief samengewerkt met inwoners en collega’s.
• Voor het werk zijn een laptop en telefoon in bruikleen beschikbaar.
• Verder hoort daar een pakket aan aanvullende arbeidsvoorwaarden bij, zoals een thuiswerkvergoeding, reiskostenvergoeding, betaald ouderschapsverlof, een (lease)fietsregeling en een werkgeversbijdrage aan de zorg- en arbeidsongeschiktheidsverzekering.
• Uiteraard is ook de pensioenopbouw bij het ABP goed geregeld.

Interesse? 

Wil jij jouw energie inzetten voor inwonersinitiatieven en bouwen aan een betrokken gemeente? We komen graag met je in contact. 

Vragen? 

Neem contact op met Erna Ekkelkamp, beleidsadviseur Inwonersbetrokkenheid (0529 728 478) of met Saskia Deurenberg, teamleider (0529 488 320). 

Heb je een vraag over de sollicitatieprocedure? Dan kun je contact opnemen met Hetty Krul-Nijenhuis, adviseur werving & selectie, via h.krul@dalfsen.nl of 06 40 52 75 34].  

 De procedure is als volgt: